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节能灯,电工电气照明,服装厂照明,LED照明市场半导体

节能灯,电工电气照明,服装厂照明,LED照明市场半导体

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青岛法兰克U型高频率节能灯替代400W高压灯现场实测照度提高到4倍,1W替代6.14W,节电83.7%青岛法兰克(Frank)微电子有限公司青岛集成电路(ASIC)设计工作室合同能源管理机制推进事部高频光源事部摘 要:青岛法兰克U型高频率节能灯,电子镇流器AC-DC-AC变换频率高达45khz,灯管放电气体原子非弹性碰撞速率高,电子跃迁能级大,光子转换。光谱能分布比例特性,与人眼在明视觉状态下的视函数特性本相一致,有效视觉光效高。匹配Frank节能灯罩,保持高度不变,直接替代400W灯。照度值提高3倍=原来的4倍,1W替代6.14W,节电83.7%。关键词:6U---50W高频率合同能源管理节能灯   标准深照型灯罩  Frank节能灯罩   作台面照度值    功率替代比例   节电率  一、现场对比试验测试人员青岛法兰克(Frank)微电子有限公司:李先生某特种钢铁集团公司:电器科 科长  王先生某特种钢铁集团公司:能源科 科长  王先生某特种钢铁集团公司:变电所工作人员二、现场对比试验测试现场某特种钢铁集团公司:变电所。某特种钢铁集团公司:包装及修磨车间。三、现场对比试验测试条件与物理(一)、对比试验测试原光源:生产车间原有光源为高压灯,1个灯架上1个标准深照型灯罩,每个灯罩内安装1400W高压灯。(二)、对比试验测试新光源:青岛法兰克(Frank)微电子有限公司,6U---50W高频率合同能源管理节能灯,配备Frank节能灯灯罩。在原有灯架上,1个灯架上安装1盏,直接替代原有1400W高压灯。(三)、对比试验测试环境条件:对比试验两种光源,在同一个生产车间,相同的垂直高度的条件下,进行对比测试。(四)、对比试验测试的物理:1实际电压状态下的实际耗电功率。2相同垂直高度的条件下的作台面照度值。(距地面垂直高度约14M)。(五)、现场对比试验测试仪表1、光源功率测试:采用上海新华力电表厂生产的“杭华”牌,2.单相电子式电能表2只。经某特种钢铁集团公司电能表校验室,工程师王女土校验。电能表误差在0.6%以内。2、地面照度测试:数字式照度计。四、现场对比试验测试方法1、光源功率测试:400W高压灯和法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯。分别单独接线,加装单相电子式电能表。在实际现场电压条件下,测24小时实际耗电的电度数。再按照功率P=电度数Kwh÷24小时,计算出两种光源在实际现场电压条件下的耗电功率。2、地面照度测试:采用数字式照度计在两种光源的正下方,直接测,直接读取Lx值。五、现场对比试验测试数值现场实测24小时耗电、耗电功率、节省电功率、节电率地面照度值、照度提高值、提高率
        电表读数 光源种类起点读数(kWh)24小时读数(kWh)24小时耗电数(kWh)实际耗电功率(W)相同垂直高度照度值(Lx)
400W灯11.8521.299.4439312Lx
法兰克6U-50W节能灯0.151.69 1.5464 48Lx 
 节省电功率法兰克6U-50W节能灯替代400W灯:实际节省电功率=393W-64W=329W
 功率替代比例法兰克6U-50W节能灯替代400W灯:实际功率替代比例=393W÷64W=1W:6.14W
 节电率法兰克6U-50W节能灯替代400W灯:实际节电率=329W÷393W×100%=83.7%
 照度值提高值法兰克6U-50W节能灯替代400W灯:地面照度提高值=48Lx-12Lx=36Lx地面照度提高值,较原来提高3倍=原来的4倍
 照度提高率法兰克6U-50W节能灯替400W灯:地面照度提高率=36Lx÷12Lx×100%=300%地面照度提高率,较原来提高3倍=原来的4倍
 结    论法兰克6U-50W节能灯替代原有400W灯:在照度较原来提高3倍=原来的4倍的前提下,功率替代比例=1W:6.14W,实际节电率=83.7 %              
六、两种光源 每W电功率地面照度值分析1、原有400W高压灯,每W电功率地面照度值原有400W高压灯灯,每W电功率地面照度值照度值12 Lx÷原有400W高压灯实际功率393W=0.0305 Lx/W2、法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯每W电功率地面照度值法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯每W电功率地面照度值=照度值50Lx÷法兰克6U-50W高频率合同能源管理节能灯64W=0.781Lx/W七、两种光源每W电功率地面照度值,对比倍数分析1法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,每W电功率地面照度值。为原有400W高压灯的:=0.781Lx/W÷0.0305Lx/W=25.602法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,替代原有400W高压灯。在地面照度较原来提高3倍=原来的4倍的前提下:功率替代比例为=393W÷64W1W6.14W节电率=(393W64 W)÷393 W×100=83.7%八、两种光源照明对比分析(一)、色温与光色1原有400W高压灯色温4000K左右,模拟日光色。照明环境对人的视觉情绪调动不够,易产生懒散感觉。2法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,色温6500K左右,太阳光光色。照明环境明亮、清晰、,人的视觉情绪高涨,有利于提高生产效率。(二)、可见光比例1原有400W高压灯产生光通中,含有较多的紫外光,可见光比例低,有效视觉光效低。2法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,产生光通中,紫外光较少,可见光比例高,有效视觉光效高。(三)、显色指数与显色能力1原有400W高压灯显色指数R值在20左右,显色能力较低。照明环境产生严重的色偏差,不能正确地辨识彩色物体的真实颜色(作者韩俭荣)。2法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,显色指数R值在82左右,接近于太阳光的R值=100,显色能力高。照明环境色彩逼真,能够正确地辨识彩色物体的真实颜色。(四)、频闪与频闪效应危害1原有400W高压灯频闪深度达65,频闪效应危害严重。视觉感差,易引起视觉疲劳,造成生产效率低下。2法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,频闪深度小于5,无频闪效应危害。视觉感好,视觉不疲劳,有利于提高生产效率。九、生产车间实际现场地面与作台面的有效视觉感1替代后,地面照度实测值:法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,比原400W高压灯的照度,提高3倍=原来的42替代后,由于法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,光谱能分布结构接近于太阳光,总光通中可见光比例高,有效视觉光效高。因尔,生产车间地面、作台面和车间空间有效视觉感,显著感到明亮、清晰、。十、对原有光源400W高压灯,光衰特性与启辉点燃寿命分析1生产车间原400W高压灯,由于其技术品的原因,光衰速率较高。其光通,200小时可以衰减至初始值的80%以下。并且很快进入60%以下的低光效阶段运行。也是说,高压灯由于其技术品的原因,在整个启辉点燃寿命中,初始点燃阶段,光衰速率较高。大部分启辉点燃时间是运行在低光效状态。2、生产车间原400W高压灯,由于其技术品的原因,光通中含有紫外线光和其它不可见光,可见光比例低,有效视觉光效低。3生产车间原400W高压灯,由于光效低、热功耗大,整灯启辉点燃温升快、温度高。灯丝金属逸出功函数高,灯丝溅射严重。发光荧光粉老化速率高、程度严重,光电转换能力降低,启辉点燃寿命短。在24小时连续开灯的场合,启辉点燃温寿命仅在2000—3000小时左右。(青岛法兰克微电子,韩俭荣撰写的题文章。有厂家将文章掉作者的单位名称和作者的名字。而后,或者整篇或者大篇幅的,直接应用于自己的网上。希望以后不要这样。)十一、对新光源法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯光衰特性与启辉点燃寿命分析法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,运用的模糊自适应控制技术设计。电子镇流器交流-直流-交流(AC-DC-AC)变换频率高达45Khz(千周)以上。节能荧光灯管采用日本原装进口稀土三色高光效荧光粉,和氪(Kr)、氩(Ar)混合气体,及固体(Hg)金属合金(脐)生产。整灯严格按照‘连续性老化,子化检测’的工艺技术进行调试生产。并在+45℃的恒温老化车间,分别在180V、260V两个极端电压点上,以实际功率各老化12个小时。1、光衰值小,启辉点燃寿命长。法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,在实际启辉点燃中,光衰值小,8000小时光通维持率高达90﹪,启辉点燃寿命为15000小时。2、电网环境适应能力强。180V260V电压范围内,能够可靠地启辉点燃。能够应用于电压跌落、谐波严重的电网环境中。如:钢铁厂轧钢生产车间、电阻焊机应用车间、大功率交流电焊机应用车间等。3、空间环境适应能力强。低温启辉特性好,能在-15的环境中可靠地启辉点燃。可以应用于50的高温和湿度100生产环境中。4、启辉点燃稳定可靠,故障率低。法兰克U型管高频率高光效节能灯,在工照明运行中,实际统计故障率在3%---5%十二、结论法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,直接替代400W高压灯。1在地面照度较原来提高3倍=原来的4倍的前提下:实际功率替代比例=1W6.14W实际节电率=83.7%2显色指数R值由20提高到85左右,显色性能提高4倍左右。照明环境色彩逼真,能够正确地辨识彩色物体的真实颜色。3、无频闪效应危害,视觉感好,视觉不疲劳,有利于提高生产效率。4、生产车间地面、作台面和车间空间有效视觉感,显著感到明亮、清晰、。5、法兰克6U---50W高频率合同能源管理节能灯,启辉点燃寿命为15000小时,为高压灯5倍左右。 登陆照明网论坛韩俭荣栏请搜索关键词:青岛法兰克节能灯邮箱:hanjianrong518@致电:1360 630 6833  0532-8876 0830

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