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仿真技术在配网自动化的应用探讨

更新:2017-05-14

摘 要:经由过程对配电网络与输电网络在网络结构及其对自动化要求的主要差异进行分析,说明在配网自动化的成长计划和人员培训方面,仿真技术不能依照输电自动化中已有的运用方式进行在此根蒂根基上提出了仿真技术在配网自动化成长计划和人员培训方面若何运用的看法。

关头词:仿真技术;配网自动化;成长计划;人员培训

配电自动化是电力自动化中一个新的成长标的目的,它包括变电站自动化、馈线自动化、用户自动化和配电经管自动化等内容。其中,对10kV及以下电压品级的配电网络(简称配网),包括馈电线路、开闭所、小区配电所、配电变压器和电容器组等的自动化称为配网自动化。配网自动化是配电自动化中触及新的研究课题较多,工作量较年夜而又刚刚起步的新领域。

为确保配网自动化卓有成效地进行,各电力企业对其成长计划和人员培训工作都极为重视,国家电力公司也对此提出了明确的要求。是以从仿真技术的运用角度动身,对若何弄好配网自动化的成长计划和人员培训工作进行探讨。

1配电自动化与输电自动化简单回首

输电自动化,包括电网调剂自动化、输电系统控制、远动、通讯、继电庇护和变电站自动化等,是电力自动化中起步较早,并已取得较为成熟技术的自动化系统。现在,输电自动化已形成由能量经管系统(EMS),实时监控及数据收集系统(SCADA),调剂自动化系统,输电变电站自动化系统及潮水计较、稳定计较、短路计较和系统计划等分析软件组成的庞年夜的自动化系统。在仿真技术的运用方面,已有的RTDS和EMTP等数字仿真系统,实现了与传统电力系统动态模拟的优秀连系,建立了分歧形式的数字仿真——动态模拟夹杂仿真系统。这些数字仿真软件和夹杂仿真系统,在输电运行自动化的新技术研究和新产物开发等方面,已阐扬了十分重要的作用。在人员培训方面,已有的专门用于运行操作技术培训的各级调剂员培训仿真系统(DTS)和变电站运行人员培训仿真系统,取得了很好的人员培训效果。

在配电自动化中,较夙起步的是配电变电站自动化和用户自动化(如负荷控制和电力营销经管等)。由于其具有与输电自动化的较多共性,其技术和产物也就易于经由过程“移植”和“改良”输电自动化的相关技术和产物的方式取得。是以,配电自动化在这两方面的成长较快,并已取得一定成效。可是,由于配电网络和输电网络,在网络结构及其对自动化的要求上存在着较年夜差异,其技术和产物也就很难经由过程“移植”和“改良”的方式取得。面临配网自动化提出的各类新课题,只能重新的角度往思虑并加以研究解决。

2配电网络同输电网络对自动化要求的主要差异

1)输电网络为网状结构。输电线路不分段,更不会从分段上T接出输电线路。网络运行方式相对固定,故障几率较小,不会经常进行负荷转带和网络重构。而配电网络为辐射状结构,并包括一定数目的环网。配电线路可能要分成几段,从每分段上又要T接出一定数目的馈电线路。网络运行方式不固定,故障几率较年夜,需要经常进行负荷转带和网络重构。由于网络结构和运行特征上的很年夜差异,使在输电自动化上已很成熟的分析软件,例如潮水计较和网络计划等,在配网自动化上就不能使用。在输电自动化上不存在的对馈线各分段进行故障定位,隔离和尽快对非故障段恢复送电,和负荷转带和网络重构问题,在配网自动化上就成了衡量自动化水安然平静效果的主要问题。

2)输电网络主要是年夜电流接地系统,而配电网络主要是小电流接地系统。在输电自动化中没有对小电流接地系统的问题进行深进研究。在配电网络中的已有技术,也不能知足配网自动化对馈线单相接地故障时,对各分段进行快速检测、定位和破除故障的需要。这就要求进行更深进的研究。

3)输电网络较易建成与之完全配套的通讯网络,其实时运行数据可以经由过程SCADA系统取得。网络元件的参数和数学模子已基本齐全,网络的建模和分析计较方式已基本成熟。而在配电网络中,难于建成与之完全配套的通讯网络,其实时运行数据有相当年夜的一部门不能经由过程SCADA系统取得。网络元件的参数和数学模子,出格是毗连在配网上的需求方用电和发电装备的参数和数学模子,有一部门也是未知数。网络建模和分析计较方式,也还需要进一步研究。是以,在配网自动化中,存在着年夜量的不肯定身分需要解决。

4)输电网络跨越的地舆范围年夜,具体的地舆信息对输电网络不是太重要。而配电网络复盖的地舆范围小,网络装备的散布又较密集。出格是在城市的中心区,地舆信息对于配电网络已相当重要。是以,在配网自动化中,一定要具有以地舆信息系统(GIS)为中心的自动绘图(AM)和装备经管(FM)的优秀功能,即AM/FM/GIS功能。同时,还要实现AM/FM/GIS和SCADA系统的一体化。

5)输电网络拥有一整套分工明确、训练有素的输电自动化专职工作人员,包括各级调剂员,变电站运行人员,和运行方式、继电庇护、远动通讯和计较机的工作人员等。而配电网络却没有这一套自动化的专职工作人员。由于配网自动化尚处于刚刚起步阶段,不管从自动化的模式和软硬件产物方面,仍是从配网工作人员运行、经管自动化系统的操作技术和现实经验方面,配网自动化同输电自动化相比都存在着相当年夜的差距。因而,配网自动化的人员培训工作不仅加倍重要,而且应有新的特点。

3仿真技术运用于配网自动化成长计划的探讨

要弄好配网自动化的成长计划,就必需拥有一套针对所计划配网的分析研究软件。可是,配网中存在的各类不肯定身分,例如,网络元件参数和数学模子的未知,实时运行数据的缺损,和输电自动化中已有的潮水计较等分析软件的不适用,都给建立一套实用的配网成长计划软件带来了坚苦。解决这个坚苦的一种有用方式,就是运用仿真技术。

3.1建立模子

在配电自动化系统中,为了实现智能配电功能,必需建立配电网的数学模子并分析配电网的潮水。传统的电力系统分析采用N-R法、P-Q分化法和B-X法等方式。上述方式由于需要将配电网上的每台配电变压器都看做是节点,从而致使矩阵很是庞年夜,严重影响处置速度。更晦气的是,为了下降建设费用,配电线路上凡是只有柱上开关的量测是可以知足计较要求的,而配电变压器一般均不安装量测装备,致使传统方式由于严重缺少量测数据而没法得出潮水。